Bedste svar
1.
Den mest almindelige årsag til, at folk holder op med at job, som det findes i en række ledelseslitteraturer: Jeg kunne ikke komme overens med min chef.
Nå, det er ikke hele grunden, jeg planlagde at afslutte mit job, men ikke så snart. At være under pine bragte tidslinjen frem mindst 8 måneder. Uden bossfaktoren ville jeg være gået af grunde som dårlig pasform og ikke meningsfuldt job. Jeg var ekstremt travl, ja, men jeg lavede mange ting, som jeg ikke syntes var nyttige. Ganske vist var de få store billetartikler, jeg lavede, i det væsentlige milepæle (for landet!), Men hele kulturen, lange møder, besættelse af powerpoints, blind overholdelse (uden at fokusere på etik), verdslig trængsel … satte mig i flugttilstand.
Derefter tilføj en ny chef, at den der ikke ligefrem var glad for mig, hverken mig af ham. Da han begyndte at kræve ting, der er ukorrekte set fra virksomhedens synspunkt (og udelukke mig for at kommunikere til min funktionelle manager for at starte!), Begyndte tingene at eskalere.
Så en dag gik jeg tilbage for at besøge mine forældre , og de gik rundt og viste det land, de ejer, så jeg ved, hvor de er. Min far arvede et stykke jord, han vidste aldrig den nøjagtige placering, kun på papir på jordskibet (han havde modtaget jordleje uden at vide, hvor dette er). De ønskede ikke, at denne forvirring skulle ske, hvis de døde. Så der trampede jeg over hele landet og lyttede til dem, ”Åh, vi ejer dette stykke uafskallet felt fra denne ende til denne ende. Din fars andel er 1/5, din onkel 1, bedstemor 2, x og y ejer de andre 4 dele. Nej, nej, det hus derovre tilhører os ikke. Det er din fætters hus … ”
Tilskyndet til det kom jeg hjem og beregnede mine egne aktiver. I helhed. Alt i et excel-ark. Jeg kiggede på excel-arket med en åbenbaring: hvorfor torturerer jeg mig selv? Jeg er ikke i nærheden af fattige.
Under alle omstændigheder, kort tid efter, havde jeg endnu en hændelse med min chef (et drama for længe til at skrive her), og på selve den dag sendte jeg mit opsigelsesbrev. / p>
Derefter tilbragte jeg ret lang tid derhjemme, madlavning, maling, spild af tid, masser og masser af det. At være en arbejdsløs bum, det er det.
2.
Sandsynligvis en meget usædvanlig grund. Dette skete, da jeg var yngre. Mit job var ikke lige så højt betalt i sig selv, men jeg arbejdede i et andet land. Valutakursen arbejdede til min fordel og gjorde den til høj betaling i hjemmevaluta.
Jeg gik for at se verden for at lære om et andet sundhedssystem. Jeg kom hjem på grund af filosofiske forskelle, sundhedssystemerne. Jeg kunne ikke se mig selv udføre ting i det system, som ganske vist ikke var forkert overhovedet, bare anderledes. Foruden udmattelse fra at være involveret i en politisk situation kom jeg hjem. År senere kaldte jeg det min politik 101 og så tilbage på det som en af mine største lektioner i livet, der i det væsentlige reorganiserede min hjerne.
Men da folk spurgte mig, hvorfor jeg gik, sagde jeg aldrig, ” Jeg rejste på grund af filosofiske forskelle ”eller
Svar
Dette er ikke min historie, fordi jeg ikke har et højt betalende job, og jeg ville sandsynligvis ikke stoppe, hvis jeg var i en. Dette er en historie om en tidligere kollega, men det tjener formålet.
Emnet, 47 år gammel skilsmisse og softwareingeniør, er tidligere fra Peru, der immigrerede til USA, da han var i slutningen af 20erne. Selvom han ikke er særlig fremragende, hverken i sin intelligens eller personlighed, er han afgørende for organisationen, hovedsagelig på grund af sin erfaring og den branchespecifikke viden, han besidder. Han tjente 300.000 $ ulige om året og husk at dette var på østkysten. Ikke det berømte Bay Area, hvor 3 soveværelser huser detailhandel for 2 millioner dollars. Hvor motivet boede, koster et smukt hus med 5 soveværelser med en dejlig baggård i et venligt kvarter 350.000 $. Så ja, han levede godt.
Men som de siger, DER ER INGEN GRATIS LUNCH. Han arbejdede hårdt for den 300 Grand, han lavede. Masser af stress og sene nattetimer arbejde. Nu tror jeg stærkt på, hvor du er fra, definerer din genetiske sammensætning. Ved genetisk make-up mener jeg den slags person, du er – Folk fra Indien er generelt mere tolerante over for stress på arbejdspladsen og vil arbejde sene timer for at behage en leder. Folk fra Tyskland er mere tidsorienterede og vil aldrig gå glip af eller komme for sent til en aftale. Nu ser det ud til, at folk fra Peru generelt er mere afslappede og gerne tager tingene roligt. Intet svirrer dem, intet stresser dem. De køles bare ud med et smil på ansigtet, når de netop effektivt har skruet op en live online database uden opsving eller sikkerhedskopiering på plads !!
Så nu har koden, som denne fyr har skrevet, en stor fejl i det.På en eller anden måde ekspertistisk som hvordan Jason Bourne undgår CIA, har denne fejl gjort det gennem testere og QA ind i hjemlandet, produktionsmiljøet. Så koden er live, og bugten løber ud, den er ægte natur. Ledere, VPer freaking out. I bedste fald er, at min kollega skal sætte et par af alle nightere på og ordne dette. Han sidder ved sit skrivebord med e-mails, der hobes op på sin indbakke. Antallet af ulæste beskeder øges. 1,2,3,4…
Han rejser sig pludselig og forlader skrivebordet. Nogen sagde, at han gik ud af bygningen. Nu ryger han ikke. Alle undrer sig over, hvor han gik.
Ingen har hørt fra ham igen i 4 måneder !!!
Senere lærte vi, at han rejste til Peru, hans fødested. Købte et smukt hus ved søen. Re-bekendt med sine barndomskammerater .. alle fiskere i samme område. Han tager på fisketur med dem om morgenen, spiller golf om eftermiddagen og derefter en siesta. Chatter op med de lokale damer om aftenen.
Vi mødtes for et par måneder tilbage, da han kom tilbage til USA for at sælge sin ejendom og indpakke tingene. Tilsyneladende drømte han altid om at leve en fiskers omsorgsfrie liv, en stor beskæftigelse for folk i Peru!
Han var stadig den samme afslappede fyr .. opførte sig som bare en eftermiddagsfrokost, da vi så hans .. ingen store historier om hans run-away, ingen spørger hvad folk sagde eller reagerede på hans afgang. En hel karakter !!