Bedste svar
Babyboomer-apotekere gik ikke på pension. Recessionen skete. Folks hjem mistede værdi. Det redeæg forsvandt. Men lige før recessionen blev flere apoteksskoler tilføjet for at modvirke den forventede mangel. Det dumpede en flok nye grader i markedspuljen. Det er den første grund. Den anden er, at apotekskæder som Walgreens skiftede til fjernverificering i 2000erne. Dette var for at gøre det muligt for butikens farmaceut at fokusere på patientpleje. Så du scanner recepten ind, medmindre den var ordineret elektronisk og allerede findes i systemet. En farmaceut, der arbejder hjemmefra, verificerer de kommende recepter fra flere butikker. Mærkaten udskrives i dispenseringsbutikken, og en teknologi fylder den. Du har kun brug for en apoteker pr. Butik nu. Jeg forlod Walgreens omkring et år, før de udrullede dette program. Mange apotekere mistede deres job, da dette skete. Jeg var allerede flyttet til hospitalspraksis. Men jeg arbejdede i et landdistrikt, hvor ingen unge farmaceuter ville arbejde. Der er job, men de er ikke i storbyområder. Hvis du er gift, er det måske ikke muligt at flytte til en lille by, hvis din ægtefælle ikke kan finde arbejde der.
Svar
I 1970erne til begyndelsen af 2000erne var der mangel på farmaceuter. På det tidspunkt var der 72 apotekskoler landsdækkende, og skiftet til en helt PharmD-grad gjorde manglen midlertidigt mere akut. Som svar er yderligere 72 apoteksskoler kommet online for at imødekomme efterspørgslen. Desværre har store detailkæder konsolideret og reduceret antallet af detailapoteker på landsplan. Også mange uafhængige apoteker har lukket og solgt ud til de kæder, der er tilbage. Pludselig er der flere apotekere og færre steder at arbejde. Udbud og efterspørgsel. Jeg elskede at være farmaceut, men den regionale kæde, jeg arbejdede for, gik ud af drift, og min 43 års erfaring betyder ikke meget mere. Jeg vil nu ikke opmuntre nogen ung, talentfuld mand eller kvinde til at overveje apotek længere. Gå ind i medicin eller sygepleje.