Paras vastaus
Intian asevoimissa on suuri ero. Eläkkeelle siirtyminen tarkoittaa ainakin laivastossa sitä, että sinut siirretään eläkkeelle siirtyvien luetteloon aktiivisesta luettelosta ja olet varahenkilöstö ja olet todennäköisesti kutsuva milloin tahansa 55. syntymäpäivään asti. Vastineeksi saat eläkettä ja sinulla on oikeus useisiin eläke-etuuksiin.
Jos erotat palkkiosi, katkaiset kaikki yhteydet entiseen palvelukseesi. Sinulle maksetaan kertakorvaus eläkerahaa palvelusvuosien lukumäärän perusteella ja se on fini. Sinulla ei ole enää oikeutta käyttää entistä palvelusijoitustasi.
Vastaa
Älä lopeta ilman uutta työpaikkaa. Ole erityisen varovainen käyttäessäsi työssäsi käytettyä aikaa muiden työpaikkojen etsimiseen, koska se antaa työnantajalleen suuren syyn irtisanoa sinut. Tuomarina, joka on kuullut ja päättänyt satoja työttömyysvalitusasioita, voin kertoa teille, että työttömyyskorvausten kerääminen on sinulle paljon, paljon, vaikeampaa, jos työnantaja irtisanoo teidät henkilökohtaisten asioiden tekemisestä, kun sinun pitäisi ole töissä.
Kun olet vielä tällä työpaikalla, hyödynnä se parhaalla mahdollisella tavalla. Kukaan työnantaja ei ole velvollinen tarjoamaan sinulle mentoria, ja motivoituneisuutesi on täysin sinun tehtäväsi. Kuulostaa jos et ehkä vielä tiedä miten työskennellä itsenäisesti. Sinun on opittava.
Jos et ole puhunut pomollesi äskettäin hänen odotuksistaan, tee se heti. Varata aika; Älä väijytä häntä. Pyydä erityisesti pitkäaikaista projektia, jonka parissa voit työskennellä, kun olet suorittanut päivittäiset tehtävät.
Yksin toimistossa? Etsi mahdollisuuksia auttaa, varsinkin kun kaikki muut ovat poissa. Tarkastele viimeaikaisten tai tärkeiden projektien tiedostoja tai asiakirjoja saadaksesi niistä tietoa liiketoiminnastasi. Tarkkaile kollegoitasi ja heidän työtään. Sinun ei tarvitse kysyä oppiaksesi. Vapaaehtoinen auttamaan, kun he näyttävät olevan hukkua, etenkin kaikkien pelkäämän jännittämättömän työn vuoksi.
Kauhistuttavat työtoverit? Viljelevät heitä. Pyydä heitä lounaalle tai juo työn jälkeen. Pyydä heitä keskustelemaan itsestään (erittäin helppo tehdä). Älä roskitse työpaikkaa tai pomoa, vaan kysy heiltä, mikä heistä pitävät parhaiten ja vähiten siitä, missä te molemmat työskentelet. Jos sinulla ei ole vielä ollut mahdollisuutta auttaa heitä, kerro heille, että olet onnellinen tekemään niin.
Kuinka paljon pidät tai vihaat mitä tahansa työtä, on täysin ja yksinomaan sinun hallinnassasi. JOKA työ voi opettaa sinulle jotain hyödyllistä. Ainoa syy lopettaa työpaikka ilman toista on, jos tapahtuu jotain todella kamalaa: esimerkiksi syrjintä, palkkojen saaminen, järjetön ja jatkuva huutaminen.