Paras vastaus
Kyllä, voit lisätä Scholarship Awardeen ansioluettelosi. Mutta on parempi laittaa ansiot apurahat ansioluetteloon, koska ne erottavat ansioluettelosi. Purdue-yliopistossa on artikkeli , jossa he mainitsevat ansioluettelosi kussakin osassa mainitun.
Artikkelin mukaan apurahasi voidaan mainita Kunniat ja aktiviteetit -osiossa yhdessä
- Jäsenyys tunnustetuissa organisaatioissa
- Sinulla olevat johtotehtävät
- Yliopisto ja Virkamiespalvelupaikat
- Työpalkinnot / kunnianosoitukset
On viisasta olla mainitsematta kaikkia apurahoja (ei ansioita), jotka mainitaan ansioluettelossa. Koska se ei välttämättä saavuta haluamaasi vaikutusta mainitsemalla ne.
Vastaa
Ensisijaiseen kysymykseesi vastaamiseksi GPA on yleensä merkityksellinen vain ensimmäisen tai kahden vuoden ajan valmistumisen jälkeen. . Jos se on yli 3,5 (4,0: sta), voi olla hyödyllistä luetella se, koska GPA voi olla ensisijainen pätevyys työpaikoille (jotkut työnantajat eivät työllistä vasta valmistunutta ennalta määritetyn GPA: n perusteella (vähintään GPA: n sisällyttämättä jättäminen voi johtaa siihen, että sinua ei oteta huomioon kyseisissä työpaikoissa.
Jos ansioluettelossasi on tilaa, listaa vapaasti joitain arvokkaampia apurahoja, jos luulet niiden olevan ovat merkityksellisiä. Ensimmäisen työpaikkasi jälkeen ne ovat kuitenkin merkityksettömiä (ellet ole Rodoksen tutkija tai jokin muu arvostettu palkinto), tosiasiallisten työtavoitteidesi puolesta. Apurahat eivät saisi korvata todellista työtuotetta tai todellinen työtulos missä tahansa ansioluettelossa (olettaen, että sinulla on rajallinen tila).
Ala-kysymyksesi ei kuitenkaan todennäköisesti ole skenaario, jota kohtaat mielikuvituksen ulkopuolella – ainakaan millään merkittävällä tavalla (ja oletettavasti, koska olet ”älykkäämpi” kuin haastattelija, sinun ei pitäisi olla vaikeuksia vastata kysymys tai ainakin ”ohittaa” heidät vastauksessasi! (
Luettele GPA, hanki haastattelu ja tee parhaansa. Sitten työskentele! 🙂