Combien dheures un flic doit-il travailler quotidiennement? Un officier peut-il choisir combien dheures par jour il travaille? Peuvent-ils prendre des week-ends? Quand je deviendrai flic, jaimerais travailler 8 heures par jour et prendre le week-end. Est-ce possible?

Meilleure réponse

Dans la plupart des organismes chargés de lapplication de la loi, vous serez là pendant de nombreuses années avant de pouvoir travailler de manière cohérente de 8 h à 17 h du lundi au vendredi avec week-ends de congé. Dans certains cas, cela narrivera jamais.

De nombreux plans de planification sont utilisés dans les forces de lordre. Le plus élémentaire a cinq quarts de huit heures par semaine, avec deux jours de congé consécutifs. Étant donné que les organismes dapplication de la loi fonctionnent 24 heures sur 24, ces huit heures peuvent tomber nimporte où sur lhorloge, et les jours de congé peuvent être des jours de semaine, des week-ends ou une combinaison des deux. Quelques services travaillent encore « 24 heures sur 24 », donc vous êtes de jour cette semaine, de nuit le suivant et le soir le suivant, puis recommencez.

Plus souvent, les flics travaillent un 4 / 10 ou un plan de 12 heures, travaillant dix ou douze heures par jour. Dans le plan 4/10 le plus courant, tout le monde travaille un jour par semaine. Ce jour est utilisé pour la formation, les comparutions devant le tribunal, les affectations administratives et autres, lorsque vous pouvez détailler au moins la moitié des agents à autre chose que la patrouille. Les quarts de travail de dix heures ont également tendance à se chevaucher, de sorte que vous navez pas une absence de flics dans la rue au changement de quart.

Les plans de travail de douze heures sont plus complexes et les personnes qui les travaillent changent constamment de jour en nuit. La plupart ont une disposition pour au moins un jour de congé entre un changement jour / nuit, pour permettre à lagent de sacclimater à lhoraire différent. Voici un exemple dhoraire de 12 heures qui emploie un quart de jour et un quart de nuit:

Je connais certaines agences qui fonctionnent un «plan de déploiement» de 28 jours ou DP. Avec cette méthode, chaque emplacement de patrouille est doté de trois à quatre officiers. Avant le début de chaque DP, les officiers désignent les jours où ils travailleront par ancienneté, le plus ancien ayant les premiers dibs. Si le DP exige que chaque agent travaille ou prenne des vacances ou du temps de travail pendant 20 jours du DP de 28 jours, le type le plus âgé pourrait sinscrire pour travailler 20 jours daffilée, puis avoir plus dune semaine de congé. Les gars restants, moins âgés sur ce DP, diviseraient ce qui restait. De toute évidence, cela craint jusquà ce que vous ayez une certaine ancienneté.

Mon ancien employeur travaillait avec un régime 4/10, où tout le monde travaillait vendredi. Nous avons été organisés en équipes de patrouilles de 6 à 10 officiers, avec tout le monde dans une équipe travaillant dans la même zone de la ville (avec des battements de patrouille différents dans cette zone), sur le même quart de travail, avec les mêmes jours de congé et avec le même superviseur. Vous avez toujours travaillé avec les mêmes personnes pendant les six mois de chaque programme. Tous les six mois, un nouveau calendrier squelette était établi, avec un créneau pour chaque flic en patrouille. À 8 h 00, le jour de la «demande de quart», le patrouilleur le plus ancien a choisi sa place, suivi du deuxième plus ancien, et ainsi de suite. La première douzaine de flics ont obtenu à peu près tout ce quils voulaient, là où le plus jeune navait pas du tout le choix. Les agents de probation étaient affectés par voie administrative, ils navaient donc pas le choix non plus. Il a fallu environ 8 à 10 ans dancienneté pour obtenir un quart de jour de manière cohérente, si cest ce que vous vouliez, et les jours de congé étaient un tournage de merde.

Ironiquement, mes six premiers mois en tant que flic étaient des week-ends off (nous étions sur un plan cinq-huit à lépoque), uniquement parce que mes officiers de formation avaient ces jours de congé. Cela a duré jusquà ce que je sois affecté à une patrouille en solo. Personnellement, je détestais le quart de jour, et la seule fois où jai travaillé cétait quand Jétais sergent à lessai et jy ai été affecté administrativement.

Il y a des emplois administratifs dans les services de police qui travaillent un MF, 8-5, et de nombreux détectives travaillent selon cet horaire. Cela prend généralement des années avant vous êtes admissible à lune de ces affectations, et vous ne pourrez lavoir que quelques années avant de retourner en patrouille.

Si votre bonheur dépend du travail de 8h à 17h, du lundi au vendredi, je vous suggère trouvez une carrière autre que celle de la police. Vous travaillerez pendant des années avant d’obtenir l’horaire que vous préférez, et il se peut que cela ne vienne jamais du tout.

Réponse

« Un officier peut-il choisir combien dheures par jour il travaille? »

Non. Aux États-Unis, les heures et les quarts de travail sont généralement établis dans un contrat entre lagence individuelle et le syndicat des officiers. Sil ny a pas de syndicat, alors les heures de travail des officiers sont déterminées par le caprice de ladministration du département. Les heures sont toujours plafonnées par la loi à 40 heures par semaine pour le «temps normal», mais de nombreux agents sont tenus de faire des heures supplémentaires au-delà de 40. Cest parfaitement légal – vous ferez partie des «  services essentiels  » – tant que vous « êtes rémunéré de manière appropriée pour les heures travaillées. Dans certaines agences, un jeune officier industrieux avec beaucoup de temps libre peut doubler son salaire net annuel grâce à des heures supplémentaires.

« Quand je deviendrai flic, je » voudrais travailler 8 heures par jour et prendre le week-end. Est-ce possible? « 

Encore une fois, non, ou du moins, probablement pas.

Un département de ma région travaille quatre jours de 10 heures par semaine avec des jours rotatifs Cest un peu déroutant, mais les agents là-bas travaillent trois semaines de cinq jours sur / trois jours de congé, puis trois semaines de quatre jours sur / quatre jours de congé. Cette rotation signifie que chaque patrouilleur a droit à la moitié de ses week-ends, ce qui est une façon très juste de le faire.

Une autre agence travaille 12 heures par jour. Je ne comprends pas vraiment leur rotation jour / jour de travail, mais cela fonctionne apparemment pour eux. Encore une fois, cela signifie que tout le monde a certains week-ends de congé, même si ce nest que samedi ou dimanche (un vrai samedi et dimanche le week-end de congé ne se produit quenviron une fois tous les deux mois environ).

Une autre agence travaille le modèle traditionnel à lancienne de cinq jours de 8 heures avec jours de congé fixes. Si vous travaillez pour une agence comme celle-là, vous devriez probablement vous résoudre à avoir quelque chose comme les mercredis et jeudis pendant au moins cinq ans ou plus.

Vous serez probablement également déçu par votre affectation de quart. Avec les départements de 10 heures et de 8 heures, les nouveaux officiers se retrouvent en deuxième ou troisième équipe. Le deuxième quart de travail commence généralement laprès-midi et dure jusquà tard dans la nuit ou tôt le matin. Le troisième quart de travail commence plus tard dans la soirée et dure jusquà 7 heures du matin environ. Il y a cependant des avantages à cela. Le deuxième quart est idéal pour les jeunes qui souhaitent sortir après le travail pendant quelques heures. Il est assez tard pour que «les enfants» soient rentrés à la maison, mais encore assez tôt pour se retrouver dans un bar avec un nouvel ami presque tous les soirs. Le troisième quart de travail est bon pour les familles où les deux parents travaillent. L’agent peut travailler pendant la nuit, puis prendre prendre soin des enfants pendant que le conjoint travaille pendant la journée.

Il y a des réalités dures du travail de la police qui ne sont pas vraiment montrées dans la plupart des émissions de télévision ou des films. Lune de ces réalités est que dans la plupart des services de police, lancienneté est un facteur majeur pour savoir qui obtient les meilleures heures et les meilleurs concerts dheures supplémentaires. Cela peut prendre des années, voire une décennie ou plus avant de pouvoir passer à léquipe de jour ou avoir un vendredi / samedi ou dimanche / lundi de congé et un vrai samedi / dimanche le week-end, cest le truc des licornes et des farfadets …

Ces problèmes doivent être très bien compris avant de sengager à faire ce qui est nécessaire pour obtenir un emploi de policier et ensuite suivre toute la formation pour

Mon agence avait un agent de recrutement qui aurait été un flic fantastique. Elle était amicale avec tout le monde, mais avait le mode « guerrier » de base disponible en cas de besoin. Elle pouvait parler à nimporte qui et à tout le monde et je nai jamais vu personne en colère contre elle, même quand elle les citait ou les arrêtait. Elle a réussi le programme de formation sur le terrain sans aucun problème, mais …

Quand elle a terminé sa formation , elle a fini en deuxième équipe, comme tous les agents de recrutement avant (et après) elle pendant des années. Cependant, elle avait manqué le rôle de lofficier de recrutement orientati sur les cas où des agents chevronnés ont expliqué que les nouveaux agents passeraient au moins deux ans au deuxième quart de travail. Elle pensait quelle pouvait simplement passer directement à léquipe de jour parce que elle avait une famille. Euh… hein? Plus de la moitié dentre nous avaient des familles, mais nous étions toujours bloqués sur le deuxième quart lorsque nous avons commencé. Alors … elle a démissionné. Il y a eu un peu de controverse à propos de son démission, en particulier lorsque les médias ont commencé à publier un article sur la façon dont le service de police ne pouvait pas accueillir une mère avec des enfants à la maison. Cest vraiment a énervé beaucoup dentre nous, car, comme je lai dit, cela a été clairement indiqué au début à tous ceux qui écoutaient, et aussi parce que beaucoup dentre nous avaient des familles avec lesquelles nous aurions préféré être aussi.

Peut-être serez-vous lexception qui confirme la règle, cependant. Vous pourriez entrer dans une agence au bon moment lorsque les seconds comme leur équipe et les troisièmes veulent toujours chasser les ivrognes et rouler dedans combats avec ne « erdowells », pour que vous puissiez avoir un quart de jour pendant un certain temps.

Pour obtenir des informations supplémentaires, vous pouvez lire

La réponse de Christopher Hawk à Quoi Cest comme être un flic? Que se passe-t-il dans votre vie quotidienne, du réveil au retour à la maison?

Réponse de Christopher Hawk à Que dois-je considérer avant de devenir un bureau de police r?

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