Legjobb válasz
Igen, felveheti az önéletrajzára az Ösztöndíj díjazottját. De jobb, ha az érdemi ösztöndíjakat felteszi az önéletrajzra, mivel azok megkülönböztetik önéletrajzát. Van egy cikk a Purdue Egyetemen, amelyben megemlítik, hogy mit kell megemlíteni az önéletrajz egyes szakaszaiban.
A cikk szerint ösztöndíja a Kitüntetések és tevékenységek részben említhető, valamint a
- tagság bármely elismert szervezetben.
- az Ön vezetői pozíciói.
- egyetemi és Közösségi szolgálati pozíciók
- Munkával kapcsolatos díjak / kitüntetések
Bölcs dolog, ha az önéletrajzban nem említünk minden ösztöndíjat (nem érdemeket). Mivel előfordulhat, hogy nem éri el a kívánt hatást, ha megemlíti őket.
Válasz
Az elsődleges kérdés megválaszolásához a GPA általában csak az érettségit követő első két évben releváns. . Ha ez meghaladja a 3,5-et (a 4,0-ből), akkor előnyös lehet felsorolni, mivel a GPA elsődleges képesítés lehet a munkákhoz (egyes munkáltatók nem alkalmaznak friss diplomát egy előre meghatározott GPA alapján (nem kevesebb, mint 3,2) Például. Ha nem veszi fel a GPA-t, az nem járhat az adott munkakörökkel.
Ha van hely az önéletrajzban, akkor bátran soroljon fel néhány rangosabb ösztöndíjat, ha úgy gondolja, hogy azok relevánsak. Az első munkád után azonban lényegtelenné válnak (hacsak nem Rhodes-ösztöndíjas vagy hasonlóan rangos elismerés), a valós munkád eredményeinek javára. Az ösztöndíjak nem helyettesíthetik a tényleges munka termékét, vagy Bármely önéletrajz tényleges munkateljesítménye (feltételezve, hogy szűkös a helye).
Az Ön kérdése azonban valószínűleg nem olyan forgatókönyv, amellyel a képzeletén kívül szembesülhetne – legalábbis semmilyen jelentős módon (és feltehetően, mivel „okosabb” vagy, mint a kérdező, nem okozhat gondot a válasz kérdést, vagy legalábbis „kicsinálja” őket a válaszában! (
Sorolja fel GPA-ját, szerezzen interjút és tegyen meg mindent. Akkor dolgozzon! 🙂