Migliore risposta
Dovresti discutere, oppure potresti dire che non ti piace e vorresti che la smettesse.
Mi piace discutere e alla maggior parte delle persone non piace, allinizio. Le persone, davvero, odiano, da perdere. Odio perdere; quindi non discuto con persone che non possono vincere. Voglio dire, sono empatico con loro. Beh, cerco di controllarmi.
Lingrediente speciale è il rispetto. Se laltra persona ascolta e rispetta la tua posizione, e ascolti e rispetti la loro, largomento è divertente. Ti sentirai rinvigorito. Sapevi che discutere con rispetto dà potere? Tutto il tuo carattere cresce quando lo fai.
Sfortunatamente no uno rispetta più nessuno – non possiamo nemmeno misurare cose del genere – quindi le persone incolpano largomento invece della fiducia nella relazione. In altre parole, litigare è brutto solo se sei un idiota, o laltra persona lo è. Se vi fidate luno dellaltro, va tutto bene.
Ecco un trucco che uso per fermare una discussione: daccordo con laltra persona. Trova qualcosa che ti piace in quello che ha detto. Parla di questo. Cè sempre qualcosa da usare per costruire un legame.
Diciamo che laltra persona si lamenta di una minoranza. Non ho tempo per questo; quindi dico: “la vita è gh, “con sincerità. Vedo che cè del buono in questa persona nonostante le sue idee malvagie. La vera fonte di rabbia è personale, quindi mi immedesimo in quella componente. Le persone razziste di solito hanno problemi a casa, quindi proiettano i loro problemi nel mondo; i loro cuori sono turbati. Cerco di vedere quella parte della nostra situazione.
Su un altro punto: diciamo che il tuo capo è simpatico, ma il tuo amico pensa che faccia schifo. Ne sta discutendo. Puoi essere daccordo con lui. Troverai qualche piccolo dettaglio da sostenere, sepolto in ciò che sta dicendo.
Hai bisogno di due persone per ballare il tango; non partecipare. Controlla le tue emozioni.
Il vero problema arriva quando vuoi difendere qualcosa. A volte non puoi lasciare che qualcosa scivoli. Devi prendere una posizione. In quella situazione, devi discutere; quindi scegli i tuoi momenti con saggezza e ascolta il tuo cuore.
Ecco un ultimo intoppo: dovrai mettere in pratica la mia tattica prima di poterla usare bene. Non sottovalutare la sua complessità, a meno che tu non abbia un talento naturale per la diplomazia.
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Una persona che vuole discutere tutto il tempo con te (o con tutti) è arrabbiata, competitivo o insicuro. Hanno imparato che litigare e intimidire danno risultati. Litigare è un modo per proteggere, difendere o controllare il proprio territorio emotivo. La discussione incessante è una forma di bullismo ed è molto dannosa. Se è solo (principalmente) con te che viene mostrato questo comportamento, allora devi discuterne perché cè una ragione sottostante. Discutilo quando la persona è calma, spiega come ti senti, fai notare che è personale perché ti tratta in modo diverso. Chiedi perché, perché, perché? Chiedere cosa si risentono? Se si tratta di una relazione intima o familiare, chiedi loro di interrompere questo comportamento punitivo e considera la consulenza, insieme o da soli. Se si tratta di una relazione professionale, considera lidea di andare alle risorse umane. Se questa è una relazione sociale, allontanati. Le persone che discutono in modo coerente, ne ricevono una carica emotiva (o un rilascio) di cui hanno bisogno o godono, quindi non vuoi essere il loro obiettivo costante. Litigare non è una buona opzione, quindi allontanati, anche se temporaneamente, per interrompere il flusso di adrenalina che laltra persona sta cercando litigando. Quando le persone alzano la voce, parla velocemente e dì loro in tono minaccioso che non puoi elaborare ciò che stanno dicendo (fai il finto e spegnile) finché non si calmano. Funziona anche con bambini che nitriscono o piangono; Dicevo a mia figlia che non la capivo mentre piangeva e che aveva bisogno di smettere di piangere per potermi dire il suo problema in modo che io potessi aiutarla. Ha imparato a esprimersi con calma.