Risposta migliore
La sfida principale è scoprire e trascrivere queste abilità ed esperienze in parole nel giusto modo. In caso di curriculum di uno studente universitario, puoi cercare corsi pertinenti o esperienze di volontariato. O forse sei stato abbastanza saggio da fare uno stage durante i tuoi studi.
6 consigli da ricordare prima di iniziare a scrivere il tuo curriculum
Sii pertinente. Un responsabile delle assunzioni vuole sapere se porterai valore allazienda e sarai adatto alla sua cultura aziendale.
Segui la regola dei 6 secondi. La maggior parte dei reclutatori dedica solo circa 6 secondi alla lettura di ogni curriculum.
Prepara il tuo curriculum con parole chiave. Dai unocchiata più da vicino allannuncio di lavoro e scansionalo per trovare un numero di parole che descrivano meglio la posizione.
Evita di usare parole dordine. Alcune frasi sono state usate così tanto nei curriculum che sono diventate prive di significato. Evita parole come “pensare fuori dagli schemi”, “creativo” o “risolutore di problemi”.
Usa i verbi di azione. Mentre le parole dordine sono altamente scoraggiato, ci sono alcune parole potenti che potresti voler usare. Questi includono espressioni come “raggiunto”, “consigliato”, “delegato” e altri.
Adatta il tuo curriculum su una singola pagina. Come studente universitario, di certo non hai abbastanza esperienza per riempire 2 pagine.
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Risposta
Qualcosa che quasi tutti dimenticano, è che il tuo curriculum dovrebbe essere personalizzato per ogni lavoro a cui ti candidi. Sì, è suddiviso in sezioni, dove la tua storia lavorativa sarebbe potenzialmente la stessa su ogni curriculum che hai consegnato … ma cose come quellObiettivo in cui dovresti dire qualcosa? Questo dovrebbe essere direttamente correlato alla posizione per cui ti stai candidando.
Puoi adottare questo approccio di personalizzazione per quanto vuoi. Lo scopo del tuo curriculum non è solo farti conoscere da un responsabile delle assunzioni sono qualificati, ma anche per distinguersi e attirare lattenzione di chi lo sta leggendo. Sono entrato in una società di software per beta testare giochi (quando quella era una posizione retribuita) perché il curriculum che ho dato loro aveva immagini da diverse sims a cui giocavo in quel momento, ogni immagine mostrava la personalizzazione del gioco con il mio vero nome e le mie informazioni. Quel tocco risaltava mentre le informazioni effettive sul curriculum erano leggere e piuttosto insignificanti.
Non lo farei necessariamente stampa il tuo curriculum sulla pergamena stazionaria …
… ma a seconda di dove stavi facendo domanda per un lavoro. .. avere una lettera di presentazione su questo foglio potrebbe non solo essere stranamente appropriato, potrebbe far risaltare di più il curriculum. NO non esaurire e acquistare una risma di questa carta. Sto solo facendo notare che sei una pagina in una risma di carta, quando fai un curriculum. Devi davvero fare tutto il possibile per distinguerti dagli altri.
Conoscevo un ragazzo che tagliava la carta su misura ogni volta che doveva cercare qualcosa di meglio. Lo ha fatto tre volte e ha funzionato per lui tutte e tre le volte. Ha stampato il suo curriculum su carta leggermente più grande dello standard. Invece di essere 8,5 x 11 pollici , ha preso Amazon.com: Pacon Drawing Paper, Manila, 9 “X12”, 500 fogli: Office Products e lha tagliato a circa 8,75 x 11,25. Con il texture unica e il fatto che letteralmente si sia distinto in una pila di altri curriculum, io “Sono sicuro che ha contribuito al fatto che ha dovuto usare il trucco solo tre volte.
Hai solo lavori saltuari. Sono legati alla posizione per cui ti stai candidando? In caso contrario. .. se questi lavori occasionali hanno persone attaccate a loro che possono essere chiamate per referenze su come lavori, non importa se sono lavori occasionali. Dovresti specificarli come lavoro a breve termine nel tuo curriculum e fornire le informazioni di contatto come qualsiasi altro lavoro. Se tuttavia, quando dici “lavori occasionali” intendi che non è possibile verificare di aver svolto effettivamente il lavoro perché non cè nessuno che puoi chiamare … quindi mettere quelle informazioni sul curriculum finirà per farti del male.
Non puoi contare sul fatto che un dipartimento delle risorse umane non controlli quello che metti sul tuo curriculum. Se ti stai candidando per un lavoro con una grande azienda … unorganizzazione in franchising o una grande catena di negozi … devi aspettarti che invieranno il tuo curriculum al loro reparto assunzioni centrale, che elaborerà il tuo curriculum utilizzando stabilito protocolli Se la tua esperienza è correlata, vai al passaggio successivo.Se la tua esperienza può essere verificata, passi al livello successivo e così via. Devono elaborare le informazioni sulle potenziali assunzioni per centinaia di persone sparse in migliaia di negozi … quindi non hanno tempo per personalizzarsi. Sì … possono essere fatte eccezioni a seconda del potere di un gestore di negozio, in particolare se a un certo punto fossi coinvolto con il responsabile del negozio dopo aver dato loro il tuo curriculum. Il grande negozio per cui lavoro in questo momento prende tutti i curriculum online che soddisfano i criteri iniziali, quindi passa i risultati filtrati ai gestori del negozio. Non lo faresti “Non essere considerato per un impiego, tuttavia, se non hai utilizzato lapplicazione online.
Se in precedenza hai svolto solo lavori occasionali, quanto è importante un curriculum per il lavoro per cui ti stai candidando? Se il lavoro ti stai candidando per richiede un curriculum, quanto sei qualificato per questo particolare lavoro?