引退と辞任の違いは何ですか?


ベストアンサー

インド軍では、大きな違いがあります。引退とは、少なくとも海軍では、アクティブリストから引退リストに転送され、予備役であり、55歳の誕生日までいつでも呼び出される可能性があることを意味します。代わりに年金を受け取り、退職後の多くの給付を受ける権利があります。

委員会を辞任すると、以前のサービスとのすべてのリンクが切断されます。勤続年数に応じて一時金が支給され、フィニです。以前のサービスランクを使用する資格がなくなりました。

回答

別の仕事をせずに辞めないでください。そして、他の仕事を探すために仕事であなたの時間を使うことについて非常に注意してください、それはあなたの雇用主にあなたを解雇する大きな理由を与えるでしょう。何百もの失業控訴事件を聞いて決定した裁判官として、あなたの雇用主があなたが

あなたがまだこの仕事をしている間、それを最大限に活用してください。雇用主はあなたにメンターを提供する義務はなく、あなたのやる気は完全にあなた次第です。独立して働く方法がまだわからない場合は、学ぶ必要があります。

最近上司に期待について話していない場合は、すぐに話してください。予約する;彼女を待ち伏せしないでください。あなたが毎日の仕事を終えたときにあなたが取り組むことができる長期的なプロジェクトを具体的に求めてください。

オフィスで一人ですか?特に他の全員が不在の場合は、支援する機会を探してください。最近または重要なプロジェクトに関するファイルまたはドキュメントを確認して、それらからビジネスについて何ができるかを収集します。同僚と彼らがどのように仕事をしているのかを見てください。学ぶために質問をする必要はありません。特に誰もが恐れる刺激のない仕事のために、彼らが圧倒されているように見えるときにボランティアで助けてください。

憤慨している同僚?彼らを育ててください。昼食や仕事の後に飲んでください。彼らに自分のことを話してもらいます(とても簡単です)。職場や上司をゴミ箱に捨てないでください。まだ彼らを助ける機会がない場合は、喜んでそうすることを彼らに知らせてください。

仕事がどれだけ好きか嫌いかは、完全かつ完全にあなたの管理下にあります。すべての仕事はあなたに何か役に立つことを教えることができます。別の仕事を持たずに仕事を辞める唯一の理由は、本当に恐ろしいことが起こっている場合です。たとえば、差別、給料が支払われない、不合理で絶え間ない怒鳴りなどです。

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