관료주의의 예는 무엇입니까?

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원래 질문 : 관료주의의 예는 무엇입니까?

이를 몇 가지 해석 할 수 있습니다. 방법. 첫째, 조직을 의미하는 관료주의의 예를 의미하는 경우 대답은 대부분의 사무실에서 운영되는 모든 정부 기관이며 전문 공무원이 해당 기관에 근무합니다. 사무직 기능에 적합한 교육과 경험이없는 정치 지명인으로 구성된 정부 기관은 관료제가 될 수 없습니다. 미국 관료의 예로는 모든 주 정부의 자동차 부서 (DMV)가 있으며, 등록 차량 및 연방 국세청 (IRS)과 같은 세금 징수 기관. 둘 다 일반적으로 정치적 지명인이 이끄지만 고위 경영진 이하의 직원은 경력 공무원이며 장점과 교육 요건에 따라 고용 및 승진됩니다. 이러한 기관은 계층 구조로 구성되어 있으며, 다양한 조직 요소에 공식적으로 할당 된 책임과 계층 구조의 맨 위에서 맨 아래까지 책임이 유지됩니다.

관료주의의 두 번째 의미는 다음과 같습니다. “관료제를 참 아야하는 것을 싫어합니다.”에서와 같이 특정 종류의 거래. cracy “는 불공평 할 수 있지만 항상 부정적인 의미를 내포합니다. 기본적으로 컴퓨터 프로그램에 정보를 입력 할 때 종이 양식을 작성하여 조직에 정보를 제공해야하는 것을 말합니다. 운전 면허증을 받으려면 이름, 생년월일 및 주소를 포함하여 자신에 대한 정보를 제공해야합니다. 세금을 내려면 이름과 기타 식별 정보, 소득에 대한 세부 정보, 고용주가 원천 징수 한 세금을 제공해야합니다. , 그리고 공제를 항목 화하면 지출에 대한 정보를 제공합니다. 해당 정보를 제공하기 위해 양식 (디지털 종이)을 작성하는 것은 목에 고통 스럽습니다. 그러나 정보가 필요하다는 점에서 많은 비판이 불공평합니다. 운전 면허증의 수는 단지 주를 위해 돈을 모으기위한 것이 아니라 자동차를 운전하는 사람들이 운전할 자격이 있는지 확인하기위한 것이 아닙니다. 운전자가 안전하게 운전하는 방법을 알고 있음을 입증했습니다. 면허증을 식별 할 수 있어야합니다. 안전하지 않은 운전을 위해 운전자를 중지합니다. 그들은 처벌 목적으로 누가 중지하는지 알고 있습니다. 납세자는 정부에 얼마의 소득세를 지불하고 싶은지 말할 수 없으며, IRS가 얼마를 결정할 수 있도록 소득이 얼마인지 보여 주어야합니다. 이다 법에 따라 빚진 것. 정부가 운전 면허를 받고 소득세를 징수하기를 바라는 한 주어진 예의 관료제가 필요합니다.

불필요한 관료주의의 경우 관료주의라는 부정적인 의견은 공정합니다. 예를 들어 한 사무실에서 여러 양식에 동일한 정보를 제공하면 지원자에게 불필요한 작업이 발생합니다. 하나의 양식에 카본 카피 (오래된 학교)를 작성하거나 데이터를 컴퓨터에 한 번 입력하고 데이터베이스에 저장해야합니다. 기관이 신청자의 이러한 중복적인 노력을 피하기 위해 프로세스를 구성하지 않으면 그것은 불필요한 관료주의입니다. 지원자를 돕지 않고 대중을 괴롭히는 것을 좋아하는 관료들은 경멸 할 가치가있는 불필요한 관료주의의 또 다른 얼굴입니다.

답변

몇 가지 예에 관심이 있습니다. 관료주의? 나는 관료주의의 정의에 대해 자세히 설명하기에는 너무 피곤하지만 몇 가지를 보여 드리고 싶습니다.

예제 # 1 : 내부 관료주의

샌디 씨는 출장에서 막 돌아온 공무원입니다. 출장에 드는 총 비용은 800 달러에 불과합니다. 이제 출장의 행정 서류 작업을 할 시간입니다. 준비해야 할 서류는 다음과 같습니다.

1. 직속 상관 및 프로그램 코디네이터가 서명 한 예산 사용 명세서
2. 약정 공무원이 서명해야하는 지불 명세서 (SPP-LS)
3. 약정 공무원이 서명 한 예산 사용 내역 문서
4. 티켓 사본
5. 탑승권 사본
6. 예산 사용 매트릭스 표 나는 s 약정 공무원 서명
7. 티켓을 구매 한 여행사로부터받은 항공권 영수증
8. 약정 공무원이 서명 한 E-Statement 예산 사용 서한을 인쇄
9. 약속 공무원이 서명 한 지불 지시서
10. 재무가 서명 한 표지

이것은 $ 800 사업에 대한 내부 관료 절차의 예입니다. 수백만 달러를 지출 할 대규모 프로젝트에 대해서는 논의하지 않았습니다.

예제 # 2 : 공공 서비스와 관련이있는 외부 관료제

Ms. Susi는 Direct Hiring System의 틀 아래 이주 노동자로 대만에서 일하기를 원합니다.다음은 그녀가 따라야하는 단계입니다.

1. Susi는 온라인 지원 신청서를 통해 예비 후보로 등록해야합니다.
2. Susi는 업로드를 포함하여 필요에 따라 모든 개인 데이터를 작성합니다. 스캔 한 문서.
3. 모든 문서는 담당 임원이 확인합니다.
4. 자격을 갖추면 데이터가 일부 장래 고용주에게 전송됩니다.
5. 채용에 관심이있는 모든 고용주는 파견 기관에서 진행하는 화상 회의를 통해 인터뷰 일정을 잡을 것입니다.
6. Susi는 예정대로 인터뷰에 참석합니다.
7. 인터뷰가 끝나면 그녀는 기다릴 것입니다. 그녀가 고용되었는지 거부되었는지 알림을받을 수 있습니다.
8. 그녀가 고용되었다고 가정 해 보겠습니다. Susi는 여권을 발급 받기 위해 현지 출입국 관리 사무소로 이동합니다.
9. Susi는 발송 기관에 와서 이미 여권이 있다고 신고합니다. 그런 다음 송금 대행사는 비자 절차에 약간의 비용을 지출하도록 요구합니다.
10. 발송 대행사는 비자 발급을 준비합니다.
11. 그런 다음 송금 대행사는 Susi의 항공권을 예약합니다.
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13. 발송 기관이 Susi에게 출발 일정을 알려줍니다.
14. Susi가 대만으로 출발합니다.

그것이 몇 가지 예입니다.