Hoe is het om een ​​perfecte score te hebben in ASVAB?


Beste antwoord

Ik vind deze vraag geweldig als deze opkomt .. ”ja, het is mogelijk een perfecte score behalen op de ASVAB ”“ Nee, het is niet mogelijk om een ​​perfecte score te halen op de ASVAB ”

Ik kan zonder twijfel zeggen dat het mogelijk was om een ​​perfecte score te halen op de papieren versie van de ASVAB toen ik het in de late jaren 80 nam. Van de 1500 kinderen die de test konden maken, deden er ongeveer 400.

De eerste keer dat ik 102 koorts had en toen de recruiter een paar weken later terugkwam om ons de scores voor te lezen en ons te vertellen wat we waren gekwalificeerd om te doen, komt hij bij me en na een lange pauze zei hij: “Je hebt maar één vraag gemist op de hele test, je bent gekwalificeerd voor alles wat we te bieden hebben”. Ik was de enige uit die klas die dat te horen kreeg .

Ik was aangevinkt ik heb er een gemist …

in de 11e klas kwam het weer terug, ik blies door de test. Ongeveer 300 kinderen namen het dat jaar en toen de recruiters weer binnenkwamen om ons onze scores te vertellen, kwamen ze bij mijn naam en de helft van de kinderen daar vroeg hen of ik een perfecte score had … en dat deed ik.

Die recruiters waren erg geïnteresseerd om daarna met mij te praten en dat deed ik.

Voor mij was deze test min of meer een wandeling door het park met een IQ ten noorden van 180, maar om 200 wiskundige vragen in 3 minuten is nog steeds een hele uitdaging.

Ik weet niet eens wat een perfecte score omzet … de eerste keer dat mij werd verteld dat ik een vraag miste, de tweede keer een perfecte score. De tweede keer was ik weer de enige die zich kwalificeerde voor alles wat ze te bieden hadden.

Ik was niet van plan om mee te doen, mijn elektrotechnische leraar wilde dat al zijn leerlingen het zouden volgen en dat deed ik. Soms zou ik willen dat ik meedeed.

Antwoord

TLDR: Als je wordt aangenomen en een baan hebt waar onafhankelijk, kritisch, eerste-principe-denken niet wordt gewaardeerd, is dat een trieste last omdat je kunt zien hoe goed dingen zouden kunnen zijn, maar niemand geeft om je inbreng.

Ik heb een 99 die, zoals ik begrijp, perfect is. Het hielp dat ik JHS- en HS-kinderen een paar weken lesgaf net voor mijn ASVAB. Die score kwalificeerde me voor elke baan in het leger.

De Marine-recruiter vroeg me: “Wauw, je hebt een 99! Je zou letterlijk elke klus kunnen doen die je wilt in de mariniers. Wat zou je willen: intelligentie, computers, vertaler, enz.? ”

Als een niet-weet-niets-opgebrande-uit-te-veel-studerende-jeugd – haalde ik mijn schouders op en zei: om bergen op en af ​​te rennen met een zware rugzak op mijn rug en een geweer in mijn armen. ” De recruiter stierf bijna lachend, schudde een paar keer zijn hoofd, herwon eindelijk zijn kalmte en zei: “Ja, dat kan je – en zal dat zeker worden.”

Dus als je die perfecte score hebt in de ASVAB leer je snel hoe je hoge score vaak wordt verspild als je wordt aangenomen, omdat je leiders – zelfs de weinigen die kennis hebben van je ASVAB-score – niet proberen je vaardigheden te gebruiken om de missie te volbrengen. Je wordt vaak verteld om je mond te houden en bevelen op te volgen en dat doe je – helaas – ook.

Het zou geweldig zijn geweest als een bevelvoerend officier me een exit-interview had gegeven om te zien hoe ik x, y zou kunnen verbeteren , of z maar niemand gaf er echt om. Nou ja.

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *