Beste antwoord
Zoals Howie zegt, kan deze term positief of negatief worden bedoeld. Ik heb het op beide manieren gebruikt, maar meestal op een positieve manier. Ik zeg meestal “ bud ” als ik positief ben en “ buddy “als ik negatief ben.
Als ik iemand buddy bel, het is omdat ik hun naam niet weet of het me niet kan herinneren. Nadat ik met iemand bevriend ben geraakt en ze vaker als vriend of partner zie, noem ik ze soms nog steeds bud, maar ik probeer ze in plaats daarvan bij hun voornaam of eerste initiaal te noemen.
Bij de meeste communicatie verandert in tekst of geschreven vorm, het is moeilijk om iemand de hele tijd hetzelfde te noemen omdat het onoprecht begint te klinken.
Dus soms begin ik gewoon met te zeggen: “ Hey D, hoe gaat het vandaag? Heb je de kans gekregen om die 3/4 aansluiting te zoeken die ik je heb geleend? Ik heb het vandaag een beetje nodig ”.
Als hij zegt:” Hey man, JA, ik heb het gevonden en ik zal het nu ter sprake brengen ”.
Ik zou kunnen reageren door te zeggen:” Bedankt maat. Ik waardeer het echt ”.
Dus het is een oordeel. Als iemand je goed kent en ze weten dat je intentie bijna altijd goed is, vinden ze het niet erg als je hem af en toe bud noemt.
Als ze je niet kennen, zullen ze om het gewoon uit te zoeken aan de hand van de rest van je zin en de context of toon van wat je probeert over te brengen.
Antwoord
Nee. Buddy is een informeel woord dat we gebruiken voor goede vrienden. Zelfs als we goede vrienden zijn met een persoon met wie we samenwerken, moeten we op het werk een professionele houding aannemen, dus gebruiken we meer formele woorden. Ik zou zeggen “Robert is mijn vriend”, maar niet “Robert is mijn vriend”. Ik zou Robert op het werk niet begroeten met hey, Buddy. Als Robert en ik in het weekend naar de honkbalwedstrijd gaan en we zijn niet omringd door collegas, zou ik kunnen zeggen: “Hé maatje, haal een biertje voor me, wil je?” Maar ik zou mijn werkrelatie met Robert formeler houden.
Ik zou eraan willen toevoegen dat mannen soms “buddy” gebruiken in een poging vriendelijk en gemakkelijk over te komen, maar in een professionele omgeving kan het averechts werken. Het kan neerbuigend en onhandig klinken. Een baas die een werknemer een schouderklopje geeft en hem maatje noemt, denkt misschien dat hij vriendelijk is, maar door de machtsongelijkheid tussen werkgever en werknemer kan het paternalistisch en onoprecht overkomen, vooral als ze niet echt vrienden zijn. .