Najlepsza odpowiedź
To zależy od dziedziny, o której mówisz. Ogólnie rzecz biorąc, powiedziałbym, że tak, idziesz na początku mieć do siebie uprzedzenia. Wielu pracodawców automatycznie zakłada, że łatwo znudzisz się typowymi pracami projektowymi (co prawdopodobnie ma miejsce). Ponadto, jako doktorant, „będziesz żądać znacznie wyższej pensji. Jeśli” nie ukończysz szkoły, pracodawcy będą niechętnie wydawać tyle pieniędzy na niesprawdzony majątek. Jeśli nie interesuje Cię środowisko akademickie, najlepiej jest szukać stanowisk badawczo-rozwojowych w większych firmach lub zajmować się projektowaniem i rozwojem w start-upach. Z mojego doświadczenia wynika, że z jakiegoś powodu średniej wielkości firmy albo nie mają używać do doktoratów lub niewłaściwie nimi zarządzać. Zaletą jest to, że po kilku latach doświadczenia „masz większe szanse na zatrudnienie, a ludzie na ogół zakładają (słusznie lub nie), że jesteś wyjątkowo kompetentny technicznie. Z drugiej strony wiele osób przyjmie również, że wszystko, co chcesz robić, to zbierać liczby i przeprowadzać eksperymenty przez cały dzień, a niekoniecznie wchodzić w interakcje z klientami lub pracować nad takimi rzeczami, jak rozwój biznesu.
Jeśli pytasz jako ktoś rozważający doktorat, zachęcam do uważnego rozważenia tego, czego oczekujesz od swojej kariery. Jeśli chcesz zajmować się trudnymi i złożonymi problemami technicznymi, jesteś gotów stawić czoła początkowo bardzo trudnym poszukiwaniom pracy i chcesz spędzić większość swojego życia na rozwiązywaniu problemów technicznych, jest to właściwy wybór. Jeśli jednak interesują Cię mniej techniczne problemy, są bardziej ludźmi lub chcą szybko awansować na ścieżkę kariery menedżerskiej, odradzam to. Jeśli chcesz być menedżerem, żaden stopień nie jest lepszy od doświadczenia w świecie rzeczywistym.
Odpowiedź
Wszystko zależy od tematu badań doktoranta.
Aby uzyskać doktorat z automatyzacji projektowania elektronicznego, projektowania układów scalonych i architektury komputera, wymagany jest stopień doktora lub zdecydowanie preferowane. Tak, możliwości zatrudnienia są niewielkie, ponieważ liczba firm, które mogą to zrobić, jest niewielka.Jednak podaż doktorów w tych dziedzinach jest również niewielka, więc doktoraty w tych dziedzinach są wysoko cenione.
Dla doktorantów z inżynierii lądowej może to być trudniejsze.
Ostatecznie, czy doktorant może wejść na przemysł, który ma korporacyjne laboratoria badawcze lub prowadzi badania i rozwój, które faworyzują / wymagają doktoratów? Jeśli nie, to czy doktorat absolwent przełączył się na nową dziedzinę / temat, który wykorzystuje jej / jego zestaw umiejętności i pomaga firmom z branży zaawansowanych technologii zarabiać pieniądze?
Kilka przykładów: Microsoft Research zatrudnia doktorantów fizyki. Kto by pomyślał, że mechanika statystyczna jest tak istotna dla złożonych systemów, w tym sieci społecznościowych i złożoności obliczeniowej (np. Kategoria problemów NP-zupełnych)? Podobnie Yahoo! Badacze zatrudniali doktora fizyki. (Dr Duncan Watts), aby przyjrzeć się sieciom społecznościowym.
MIT ma profesor (nie pamiętam teraz jej nazwiska), który zrobił doktorat z fizyki w Niemczech (lub gdzieś w Europie), doktor habilitowany w legendarnym laboratorium badawczym prof. Alberta-Laszlo Barabasiego, a obecnie jest profesorem inżynierii lądowej na MIT; pochodzi z Ameryki Łacińskiej.
Tak, doktoranci mają dobre możliwości. Muszą tylko mieć świadomość rynków, które wymagają ich wiedzy lub tworzą nowe rynki dla świata.