Um emprego de meio período pode ser meu patrocinador H1B? Já passei da cota H1B alguns anos atrás, mas deixei esse trabalho. Tenho uma oportunidade de emprego de meio período com um empregador dos EUA. Este empregador pode ser meu patrocinador? Em caso afirmativo, qual é o salário que eles precisam oferecer?


Melhor resposta

Sim, um empregador dos EUA pode entrar com uma petição I-129 H-1B em seu nome, com base no trabalho a tempo parcial. No entanto, não é um salário proporcional.

O empregador teria que pagar a você o salário necessário, por hora. Você pode verificar a biblioteca de salários on-line do Departamento de Trabalho dos EUA (incluindo valores de salários por hora) aqui:

FLCDataCenter.com

Observe que o LCA (Solicitação de Certificação de Trabalho), que é protocolado com o I-129, não pergunta quantas horas você pretende trabalhar. Essas informações seriam incluídas no I-129. Por exemplo, 10-15 horas, etc.

Se você / empregador precisar de ajuda para preparar e preencher o H-1B, envie-me um e-mail (para michael @ ryvinlaw dot com) e eu enviarei dois questionários para começar.

Boa sorte com a nova posição!

Michael

Resposta

Isenção de responsabilidade: não sou advogado

Sim, esse trabalho pode patrocinar você. Eles devem oferecer a você uma taxa horária semelhante ao salário predominante, em vez de especificar um salário. Depois, você pode estudar meio período, conseguir um segundo H1B para outro emprego de meio período ou trabalhar em projetos futuros.

A principal desvantagem da opção de meio período é que você não pode obter renda trabalhando fora do seu patrocinador H1B, em qualquer lugar do mundo. Apenas a renda passiva é permitida no status H1B, exceto seu (s) patrocinador (es) H1B.

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