Arbeidsrekrutterere vil si ' rekruttering vil føre til diskvalifisering ' – hva betyr dette?


Beste svaret

Vanligvis betyr canvesting noe i retning av: 1.) Blankettering av ditt CV til hver åpne rolle i et selskap. Fortsett går alle til samme sporingssystem når du søker på nettet, så det å søke på 3+ roller i samme selskap betyr at rekrutterere blir spammet av søknaden din. Det viser også vanligvis at du ikke er like interessert i den spesifikke rollen, og i stedet bare interessert i å finne en jobb et sted å gjøre noe.

2.) Jeg antar at anmodningen og påvirkningen er en referanse til at du prøver å bruke eksterne ressurser til å påvirke ansettelsesbeslutningen.

Svar

Hugging brukes ofte som begrep som identifiserer samspillet med andre individer for å skaffe seg noe (vanligvis under en politisk kampanje). Jeg tror rekrutteringen hadde til hensikt å advare kandidater om å holde utvelgelsesprosessen rettferdig og gjennomsiktig for alle kandidater, hvis en oppførsel som ikke er slik, diskvalifiserer potensielle kandidater.

Håper dette hjelper,

Hilsen

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *