Melhor resposta
Eu tinha prazos de oferta pendentes, então minha inscrição foi acelerada.
Processo de inscrição:
- O recrutador entrou em contato comigo depois de ver meu perfil do LinkedIn.
- Entrevista por telefone agendada
- Outra entrevista por telefone agendada
- Outro telefone agendado entrevista
- Entrevista técnica de três horas no Skype.
- Recebi uma oferta para trabalhar como estagiário de engenharia de qualidade de produto dois dias depois.
Meu background:
- Trabalhando para obter um BS em Ciência da Computação na UIUC, com um GPA respeitável
- Estagiou no exterior no verão anterior com um grande projeto em PNL
- Experiência padrão de trabalho em hambúrgueres, experiência voluntária
- Fortemente envolvida com duas organizações estudantis registradas, uma das quais servi como vice-presidente e desenvolvedor da web
Seu histórico é muito importante em seu currículo, mas honestamente, uma vez que você já tenha Em uma entrevista, suas habilidades técnicas são muito mais importantes do que sua experiência anterior de trabalho (embora algumas perguntas possam ser feitas sobre sua formação, não se engane). As perguntas da entrevista técnica têm muito mais precedência do que as questões comportamentais, como se poderia esperar em qualquer lugar da indústria de tecnologia.
Resposta
Para um estágio de Engenheiro de Suporte no verão de 2013:
- O currículo caiu na feira de carreiras Grace Hopper Celebration of Women in Computing e também foi enviado on-line (aproximadamente 24 horas entre uma e outra, então não tenho certeza de qual foi mais eficaz)
- Contactado por um recrutador
- Tela do telefone com o mesmo recrutador
- Tela técnica do telefone com um engenheiro de suporte
- Entrevistas no local em Palo Alto (3– 4 da manhã, almoço, demonstração do produto, 2 da tarde)
- Recebi uma oferta cerca de 3 dias úteis após as entrevistas no local, mas tinha um prazo no dia seguinte, então provavelmente era no lado mais rápido.