Cel mai bun răspuns
RELD înseamnă Released, înseamnă că Biletul nu este anulat, dar se oferă cazare alternativă .
În cuvinte simple, biletul dvs. nu este anulat, dar este generată o alternativă sau un alt număr PNR pentru dvs. ticket.
Haideți să-l vedem cu un exemplu
Primesc acest număr PNR ( 6524575603 ) când am rezervat un bilet. Dar după pregătirea graficului, biletul meu a fost lansat și se generează un nou număr PNR. De asemenea, detaliile de ancorare vor veni cu noul număr PNR în loc de vechiul număr PNR.
Acum am un noul număr PNR aici. Acum trebuie să mă interesez despre acest număr PNR pentru informații de ancorare.
Răspuns
LAP, LHAP și CL sunt forma prescurtată a celor mai frecvente frunze în căile ferate indiene.
LAP – Concediu cu salariu mediu
Este un concediu câștigător. Pentru o lună de serviciu se câștigă 2,5 zile. Deci, timp de 12 luni (un an) se câștigă 30 de zile LAP. LAP de 15 zile este creditat la 1 ianuarie și soldul este de 15 zile la 1 iulie a fiecărui an. Dacă nu este utilizat integral într-un an calendaristic, atunci este adus în avans la anul calendaristic viitor. În acest fel poate fi acumulat până la o limită plafon de 300 de zile (10 luni). După aceea, va trece peste 300 de zile.
În întregul serviciu, un total de 60 de zile LAP poate fi încasat în șase ocazii @ 10 LAP / doi ani. Și în momentul Super Anuării (pensionare) se încasează LAP-ul maxim acumulat de 300 de zile, ceea ce reprezintă o sumă uriașă, deoarece în momentul pensionării, salariul maxim (plată de bază + DA) este.
LHAP – Concediu cu jumătate din salariu mediu
Acesta este un concediu din motive medicale. Se mai numește concediu medical. Într-un an calendaristic, este dat timp de 20 de jumătăți de zile, de aceea este numit LHAP. 20 de jumătăți de zile înseamnă dacă rămâi bolnav timp de 20 de zile, atunci tu va primi jumătate de salariu pentru aceste 20 de zile. De asemenea, este avansat anul viitor dacă nu este consumat. Și nu există nicio limită pentru acumularea acestuia. Prin urmare, dacă doriți salariu complet pentru zilele bolnave, atunci puteți aplica pentru dublul zilelor perioadei bolnave. Să presupunem că vă îmbolnăviți grav și că trebuie să rămâneți în concediu de boală timp de 50 de zile, apoi aplicați pentru 50 × 2 = 100 de zile. Și veți primi salariul complet pentru 50 de zile de perioadă bolnavă. Dar acest concediu este sancționat pe certificatul de aptitudine medicală al ofițerului medical divizional feroviar (medic).
CL – Concediu ocazional
Acest concediu este acordat pentru situații de urgență neprevăzute timp de 1 sau 2 sau 3 zile. Personalul de linie (legat de operațiunile trenului) primește 10 zile CL într-un an calendaristic. Atelierele, unitățile de producție și personalul biroului DRM beneficiază de 8 zile CL, deoarece au dreptul la festival și sărbătorile naționale timp de 15 zile pe an calendaristic. Aceste sărbători de festival nu sunt acordate personalului Line, li se acordă o indemnizație națională de vacanță, atunci când lucrează în HOLI, DIWALI, ZIUA REPUBLICII sau ZIUA INDEPENDENȚEI etc., care este, de asemenea, limitată la 12 zile pe an calendaristic.
Acest răspuns va fi util pentru noii intrați în căile ferate, deoarece în prezent se desfășoară procedura de selecție pentru ocuparea a mai mult de locuri vacante One Lac.