Beste antwoord
Een carrièrekeuze wordt nauwkeuriger gemaakt op basis van persoonlijke interesses, vereisten, behoeften en verwachtingen van een individu. Maar als je deze twee beroepen moet vergelijken, dan is optometrie duidelijk een betere carrièremogelijkheid voor elke bètastudent.
Aangezien ze allebei bezorgd zijn over de gezondheidszorg van de patiënt, is hun verantwoordelijkheid, opleidingsachtergrond, verdiensten en kijk op hun baanpositie en vooral de groei in hun respectieve carrière onderscheidt hen en geeft beide medische beroepen hun specifieke belang.
Meestal zou men bij beide carrièremogelijkheden ervoor kunnen kiezen om de voorkeuren van Dr. For te raadplegen. Toch is het waar dat de patiënt zelf liever een dokter ziet dan een apotheker voor een gedetailleerde behandeling en in het parallel geval kiest de patiënt ervoor om een optometrist te raadplegen voor elk ooggerelateerd probleem.
Ook optometrie biedt deze gouden kans voor de niet-geneeskundestudenten om het als beroep op te nemen en biologie te studeren in hun bachelor, terwijl de farmacie streng blijft met de regel dat alleen de medische studenten worden uitgekozen voor verdere studies.
Optometristen krijgen hun opleiding in elk gebied met betrekking tot oogzorg. Van het testen van het gezichtsvermogen en het corrigeren van het gezichtsvermogen van de patiënten die net hun operaties hebben ondergaan tot het diagnosticeren van patiënten, het opsporen van ziekten en het voorschrijven van oogdruppels om ze te genezen. Een optometrist houdt zich bezig met alle soorten oogzorgtechnieken en het oplossen van complicaties.
Terwijl apothekers samenwerken met artsen en ervoor zorgen dat de patiënten de juiste dosering van de aan hen verstrekte medicijnen innemen. Het is hun verantwoordelijkheid om patiënten medicijnen te verstrekken nadat ze hun eerdere dossier hebben gecontroleerd.
Ook als we het over het geld hebben. Beide beroepen verdienen bijna evenveel geld, maar in het geval van apotheek speelt de locatie de risicofactor.
Hoewel apotheek al lang een beroep was, is optometrie meer in de trend vanwege de plotselinge verhoging duurde binnen enkele jaren en het is daar niet gestopt, maar het groeit gewoon met veel kansen voor elke verdienstelijke optometrist.
Daarom zijn beide beroepen echt verantwoordelijk en op hun eigen manier geïntegreerd. De rol die elk van hen speelt in de gezondheidszorg is erg belangrijk. Maar als je het vergelijkt op basis van een betere carrièrekeuze, dan is optometrie duidelijk een optie die mijlenver vooruit loopt dan de apotheek. Omdat het je een betere baanvooruitzichten en groei geeft waar iedereen naar verlangt, in hun professionele leven.
Antwoord
Kan niet spreken over optometrie, maar de apotheek raakt zeker snel verzadigd. Dit jaar is het eerste jaar dat het aantal afgestudeerden ongeveer gelijk zal zijn aan het aantal beschikbare banen. Er zijn ook meerdere apotheekscholen die het accreditatieproces openen en beginnen. Het lijkt erop dat de apotheek in dezelfde richting gaat als de rechtsscholen. ( Vraag een nieuwe licentiaat in de rechten of het gemakkelijk is om een baan te vinden.)
Merk ook op: de ACCP en verschillende andere apotheekorganisaties en universiteiten dringen hard aan op postdoctorale residenties (minstens 1 jaar na het afronden van je PharmD.) Het is een goed idee om te weten waar je aan begint. Het probleem is dat residenties worden gepusht zonder voldoende middelen om hen te ondersteunen, maar werkgevers zullen bijna altijd de voorkeur geven aan een PharmD met een residentie boven een zonder. Residenties zijn een geweldige kans als je er een kunt krijgen, maar momenteel komt ongeveer 50\% van de sollicitanten met succes overeen, waardoor een heleboel studenten op het laatste moment op zoek zijn naar een residentie en dan proberen een baan te krijgen als het niet lukt.
Dus als je daar voorbij kunt komen en een baan kunt krijgen, is het loon geweldig, variëren de werktijden sterk per bedrijf en zijn er nu veel andere werkterreinen voor apothekers dan alleen winkelketens of in een ziekenhuis. Praktijkgebieden zijn onder meer managed care, langdurige / hospice, ambulante zorg / kliniek, consulting, informatica, management, thuisinfusie, ziekenhuisapotheek, gespecialiseerd (psychiatrie, oncologie, infectieziekte), gemeenschapsketens, onafhankelijke ketens en onderwijs . Het wordt elk jaar moeilijker en moeilijker om een baan te vinden, hoewel er nog steeds veel vacatures zijn in de apotheek.
Tevredenheid varieert enorm bij alle banen in de apotheek. Sommige apothekers hebben absoluut een hekel aan hun baan, terwijl anderen dol zijn op hun baan. Veel heeft te maken met het beleid van hun specifieke werkplek, de mensen met wie ze werken en (waarschijnlijk het allerbelangrijkste) de werkdruk. Je zult apothekers zien die een grote werklast aankunnen en andere niet. Veel bedrijven dringen nu aan op snellere apothekers om het aantal ingevulde en gecontroleerde recepten te verhogen ten koste van de klantenservice (counseling en beoordeling). Het is aan jou of je het goed vindt om voor dit type model te werken of niet, maar niet alle bedrijven volgen dit model.