Bästa svaret
Vilka frågor ska man ställa en VD under ett rådhusmöte?
Frågor som är specifikt relaterade till arbete och produktivitet är mer användbara och får mest positiv uppmärksamhet.
DO: s – ”WE” och ”US”
- Finns det några planer på att uppgradera huvudsystem?
- Finns det planer på att ta itu med det stora antalet övertidstimmar?
- Finns det några planer på att omorganisera eller minska i en nära framtid?
- Är vår omsättningshastighet hög? Vet vi varför?
INTE – ”Jag” och ”Jag” … dessa riktiga exempel / (gör fel typ av uppmärksamhet!)
- Varför kan jag inte få mer ledighet?
- Kan vi få toalettpapper av bättre kvalitet i toaletten
- Jag gillar inte stolarna. Kan jag beställa en ny?
- VARFÖR får vi inte alla bonusar?
- Min höjning var för liten!
- Min skattedeklaration var för liten!
- Jag har varit här i 35 år och blev aldrig befordrad, VARFÖR?
De flesta av dessa frågor diskuteras bättre med din chef och visar tydligt att du inte har gjort det så.
Var inte den personen (möjligen i videon) som ställde de konstiga frågorna eller frågorna.
Hoppas det hjälper!
Svar
Förutsatt att ”rådhemmötet” har sammanhanget med öppen kommunikation och att VD verkligen söker ärliga frågor som han / hon kan ge lämpliga svar på, skulle jag tänka på:
- Hur presterar verksamheten?
- Var ska vi gå vidare som företag?
- Vilka utmaningar, om någon står inför verksamheten för närvarande?
- Vad säger våra kunder om verksamheten?
- Vilka större projekt bedriver verksamheten och hur går det?
- Hur klarar VD sig av sin roll?